高雄市政府劳工局办理107年度约聘检查员第一次公开甄选公告
高雄市政府劳工局办理107年度约聘检查员第一次公开甄选公告
一、 公告期间：107年3月13日至107年3月26日
二、 职缺名称：约聘检查员
三、 薪资：本职缺列为聘用人员第7职等，录取后以328俸点（折台币40,901元）进用，馀工作条件依僱用契约办理。
四、 工作内容：办理本市辖内劳动条件申诉检查及不定期专案劳动检查、劳动条件案件裁处、诉愿及行政诉讼及案件登录绩效系统作业及其他临时交办事项。
五、检查范围：约聘检查员检查范围包含劳动基准法、性别工作平等法、劳工退休金条例、劳资争议处理法等其他劳动条件相关法令。
六、征才条件：详如附件简章
七、报名方式：本次报名期间采通讯报名；报名表收件截止日为：107年3月26日（与公告截止日同），以邮戳为凭，邮寄至高雄市政府劳工局劳动条件科佘小姐收（地址：高雄市前镇区镇中路6号7楼），并于外信封注明为『应征高雄市政府劳工局约聘检查员职缺』。
八、 报名文件：详如附件简章
九、 报名资格审查结果公告：107年4月9日17时30分公告于本局网站（http://labor.kcg.gov.tw/）
十、 甄选日期：于报名资格审查结果一并公告于本局网站（http://labor.kcg.gov.tw/）甄试日期与日程。
十一、甄选方式：应试者应于公告指定甄选日期参与笔试及面试，笔试出题范围包含劳动基准法、劳工退休金条例、性别工作平等法、行政程序法及诉愿法，总分60分。本局取笔试成绩前12名者参加面试，并以笔试分数及面试分数评定总成绩，笔试分数佔总成绩60%，面试分数佔总成绩40%。
十二、 录取人数：本次考试预计录取正取人员2名，备取人员4名。
十三、 榜示日期及报到：录取名单经陈报高雄市政府核准后公布正取及备取人员，正取人员并应于录取公告指定到职日期向本局办理报到；倘有须延后报到情事，应于公告后5日内以书面向本局提出，本局将依个案情形审核，逾期未提出，视为放弃录取资格。
十四、 如有疑义，可洽本局劳动条件科承办人佘小姐（07-8124613分机243）